“我是一名来自镇政府的干部，在乡镇工作十余年了，之前没有参加过巡察……”这是我第一次在巡察组全组会上向大家介绍自己的开场白。2019年4月，我被抽调至乾县县委第二巡察组参与组内巡察工作，成为一名巡察新兵。

记得在经过短暂的业务培训后，来巡察组的第一个工作日，我被安排资料查阅组，查阅被巡察单位的学习笔记和会议记录，第一天我在茫然中渡过，第二天我在不安与无助中渡过，因为两天来我翻阅了不少资料但结果却是一无所获。可组里其他成员都发现了一些问题，只有我毫无进展，内心不免有些焦躁。晚上，全组集中汇总查阅资料情况，零报告让我非常尴尬。第三天，组长亲自查阅了我看过的资料，他拿了一份被巡察单位主要领导年终述职报告给我看并提示说：“你发现了吗？这份主要领导的年终述职报告里对意识形态工作只字未提，这说明主要领导对意识形态工抓落实不到位……”这时我忧恍然大悟，原来巡察要多思考，从这个思路没有找到问题，就从其他方面入手，要学会观察，从细节出发，从小问题入手打开局面。

还有一次在进行个别谈话时，我按照提前制定好的谈话提纲死搬硬套的与被巡察单位同志谈话，谈了好多内容，但就是发现不了问题，这时坐在一旁的组长微笑着问：“请问这位同志，你能给我谈一下你们单位的主要职能是什么？”结果这个同志支支吾吾了半天也没回答上来，组长说：“这不就是存在的问题吗？不管谈单位的工作做得多好，但连最基本的职能都回答不出来，工作能做得很好吗？”我再次受到启发。

2020年第七轮巡察时我担任巡察二组联络员，主要负责与被巡察单位联络协调以及承担组室大部分业务工作。年底，第七轮的巡察工作进展到了撰写巡察报告阶段，这时我公公婆婆先后因脑血管病都住进了医院，丈夫一个人在医院照顾两位老人，留我在家照顾正在上学的两个女儿，为了不影响组内的工作进展，我坚持按时上下班，参与巡察报告的撰写，组长和同事知道后，主动帮助我接送孩子上下学，帮我解决了燃眉之急，给了我工作的动力。

弹指间，两年多的巡察时光匆匆流过，目前我已参与了县委第五、第六、第七轮巡察工作，回首与巡察组各位领导同志们共同奋战的日子，忘不了一起查阅资料、一起下沉走访调查、一起研讨巡察报告，更忘不了加班时单位门被锁趴窗回家……从陌生到熟悉，从相识到相融，巡察路上的点点滴滴已成为我成长道路上宝贵的财富，巡察使我变得更加自信、更加成熟，激励我要不断摸爬滚打、汲取养分、锤炼技能，实现蜕变。

（乾县县委巡察组 孙亚娟）